¿Cuál será el resultado del juicio sobre el nuevo complemento para la reducción de la brecha de género? 15 de mayo de 2024 Sonia Batlle Bermúdez El artículo 60 del Texto Refundido de la Ley de Seguridad Social, en su redacción original, contemplaba el conocido como […] Leer más
La obligatoriedad para las empresas de la implantación de un plan LGTBI en 2024 15 de enero de 2024 Sonia Batlle Bermúdez Con la entrada del año 2024 va finalizando el plazo establecido en la Ley 4/2023 de 28 de febrero, para […] Leer más
Despido de trabajador en incapacidad temporal. 13 de junio de 2023 Sonia Batlle Bermúdez Tras la publicación de la Ley 15/2022, los Juzgados de lo Social han empezado a declarar nulos algunos despidos de [...] Leer más
Cambios en la gestión y comunicación de las incapacidades laborales de los trabajadores 13 de junio de 2023 Sonia Batlle Bermúdez Una de las principales novedades con la llegada del nuevo año han venido de la mano de la gestión y [...] Leer más
¿Se considera hábil el mes de agosto para la tramitación de conciliaciones por procedimientos de despido? 3 de febrero de 2023 Sonia Batlle Bermúdez Lo que dice la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social De acuerdo con lo establecido en el artículo 43 de [...] Leer más
¿Cuándo se aplica el contrato temporal por circunstancias de la producción en sus modalidades previsible e imprevisible? 3 de febrero de 2023 Sonia Batlle Bermúdez El artículo 15.2 del Estatuto de los Trabajadores define el contrato temporal por circunstancias de la producción de carácter imprevisible [...] Leer más